{"id":353,"date":"2019-12-08T02:29:17","date_gmt":"2019-12-08T01:29:17","guid":{"rendered":"http:\/\/blog-recherche-emploi-construction-batiment-nouvelle-aquitaine.fr\/?page_id=353"},"modified":"2019-12-08T18:11:38","modified_gmt":"2019-12-08T17:11:38","slug":"la-preparation-de-votre-candidature","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/blog-recherche-emploi-construction-batiment-aquitaine.fr\/index.php\/la-preparation-de-votre-candidature\/","title":{"rendered":"La lettre de motivation"},"content":{"rendered":"[vc_row css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1575771561364{background-image: url(http:\/\/blog-recherche-emploi-construction-batiment-nouvelle-aquitaine.fr\/wp-content\/uploads\/2019\/11\/recherche-emploi-construction-batiment-nouvelle-aquitaine-image-de-chantier-de-dos.png?id=225) !important;}\u00a0\u00bb][vc_column][vc_empty_space]

LA LETTRE DE MOTIVATION<\/span><\/h1>[vc_column_text color=\u00a0\u00bb#ffffff\u00a0\u00bb]\n

La lettre de motivation est votre premier contact avec un recruteur, n’oublions pas que son but est d’obtenir un entretien.<\/h3>\n

<\/h3>\n

Voici nos conseils, tant sur la forme que sur le fond, pour r\u00e9ussir vos candidatures.<\/h3>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text]\n

RESPECTEZ LES R\u00c8GLES POUR LA FORME DE VOTRE LETTRE DE MOTIVATION<\/h3>\n\n

Il faut d’abord donner toutes les informations obligatoires :<\/p>\n

    \n
  • Votre identit\u00e9 : commencez, en haut \u00e0 gauche, par votre : nom, pr\u00e9nom, adresse, votre num\u00e9ro de t\u00e9l\u00e9phone et votre e-mail.<\/li>\n
  • L\u2019identit\u00e9 de votre interlocuteur, \u00e0 droite, il faut stipuler le nom de la soci\u00e9t\u00e9 et si l\u2019annonce d\u00e9signe une personne pr\u00e9cise, adressez-la \u00e0 cette personne.<\/li>\n
  • L\u2019objet : inscrit comme un titre, il reprend le titre du poste et la r\u00e9f\u00e9rence de l\u2019annonce si il y en a une.<\/li>\n<\/ul>\n\n

    2. Structurer les informations en 3 grandes parties<\/strong><\/p>\n\n

      \n
    • \u00ab Vous \u00bb : Cette premi\u00e8re partie \u00e0 pour objectif de montrer que vous connaissez l\u2019entreprise et que vous avez compris le besoin du recruteur. Utilisez le vocabulaire propre au secteur d\u2019activit\u00e9 ou \u00e0 l\u2019entreprise.<\/li>\n
    • \u00ab Moi \u00bb : Expliquez en quoi votre profil correspond \u00e0 la demande du recruteur. Nous vous conseillons d\u2019illustrer ce paragraphe avec des exemples issus de votre parcours, pour valoriser vos comp\u00e9tences relatives \u00e0 l’offre d’emploi. Soyez positif, utilisez des verbes d\u2019action : je suis, j\u2019ai cr\u00e9\u00e9, j’ai fait\u2026<\/li>\n
    • \u00ab Nous \u00bb : En conclusion, vous d\u00e9montrez les b\u00e9n\u00e9fices mutuels pour l\u2019entreprise et pour vous et ce que vous pourrez apporter et quelles sont vos motivations.<\/li>\n<\/ul>\n\n

      3. Soyez poli<\/strong><\/p>\n

      La lettre de motivation est un exercice de style qui juge votre capacit\u00e9 \u00e0 \u00e9crire une lettre formelle. Commencez avec un en-t\u00eate (\u00ab Madame, Monsieur \u00bb) et finissez avec une formule de politesse (\u00ab Veuillez agr\u00e9er, Madame, Monsieur\u2026 \u00bb).<\/p>\n\n

      4. Restez clair et concis<\/strong><\/p>\n\n

        \n
      • Une page maximum.<\/li>\n
      • Une seule police de caract\u00e8re, ni trop petite, ni trop grosse.<\/li>\n
      • Une mise en page a\u00e9r\u00e9e avec des paragraphes facilement identifiables.<\/li>\n<\/ul>\n\n

        5. Il est tr\u00e8s important de v\u00e9rifier l’orthographe et la grammaire<\/strong><\/p>\n

        Les correcteurs orthographiques ne suffisent pas. Relisez-vous attentivement plusieurs fois et si c’est possible faites-vous relire par une autre personne pour chasser les fautes d\u2019orthographe, grammaire\u2026 et de frappe. Une candidature pertinente contenant des fautes est rapidement \u00e9limin\u00e9e !<\/p>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row][vc_row css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1575824882394{background-color: #598fbf !important;}\u00a0\u00bb][vc_column][vc_column_text color=\u00a0\u00bb#000000″ css=\u00a0\u00bb.vc_custom_1575825045173{background-color: #568ebf !important;}\u00a0\u00bb]\n


        \n<\/p>\n

        LE FOND : C’EST LA PARTIE QUI DOIT VOUS PERMETTRE DE VOUS DIFF\u00c9RENCIER DES AUTRES CANDIDATS<\/h2>\n\n

        \u00a06. Une candidature = une lettre<\/strong><\/p>\n


        \n<\/p>\n

          \n
        • Nous vous conseillons de faire votre lettre de motivation \u00e0 partir d\u2019une page blanche. En effet retravailler une lettre, c\u2019est risquer de laisser de vieilles informations.<\/li>\n
        • Le contenu doit \u00eatre diff\u00e9rent pour chaque candidature. Evidemment vous pouvez vous inspirez de vos pr\u00e9c\u00e9dentes lettres\u2026 mais obligez-vous \u00e0 changer au minimum 3 phrases dans votre lettre pour la personnaliser.<\/li>\n<\/ul>\n\n

          7. Apporter des preuves pour \u00e9tayer ce que vous dites<\/strong><\/p>\n

          Chaque affirmation doit \u00eatre prouv\u00e9e. Si vous voulez \u00e9crire que vous \u00eates cr\u00e9atif alors, expliquez en quelques mots une de vos principales r\u00e9alisation.<\/p>\n\n

          8. Soyez original\u2026<\/strong><\/p>\n


          \n<\/p>\n

            \n
          • Les premiers mots de votre lettre doivent capter l\u2019attention de votre lecteur.<\/li>\n
          • Enrichissez votre vocabulaire, utilisez des synonymes. Les recruteurs lisent trop de lettres de candidats \u00ab comp\u00e9tents \u00bb, \u00ab dynamiques \u00bb, \u00ab s\u00e9rieux \u00bb.<\/li>\n<\/ul>\n\n

            9. \u2026 en gardant le contr\u00f4le !<\/strong><\/p>\n


            \n<\/p>\n

              \n
            • Il ne faut pas devenir familier avec le recruteur et conserver de la distance avec votre interlocuteur.<\/li>\n
            • Vous pouvez utiliser l’humour mais avec pr\u00e9caution : car il peut vous diff\u00e9rencier des autres candidats, mais il peut aussi vous desservir.<\/li>\n<\/ul>\n\n

              10. Voici \u00e9galement une liste d’erreurs \u00e0 \u00e9viter<\/strong><\/p>\n


              \n<\/p>\n

                \n
              • Critiquer vos anciens employeurs : malgr\u00e9 l’envie ou les raisons qui peuvent vous y inciter c’est g\u00e9n\u00e9ralement toujours mal per\u00e7u.<\/li>\n
              • Ne pas en rajouter quand vous vous vendez : Il est inutile de gonfler vos comp\u00e9tences, tout sera v\u00e9rifi\u00e9 lors de l\u2019entretien et par la suite.<\/li>\n
              • Il ne faut pas vouloir \u00e9taler votre parcours au complet : c\u2019est inutile puisque vous joignez votre CV.<\/li>\n<\/ul>\n

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